Sistemas de información aplicados a recursos humanos

112,50 euros

Duración: 15 Horas
Bonificación FUNDAE

15 horas×7,50 euros/hora=112,50 euros

Coste neto para la empresa: 0 eurosEl importe máximo que bonifica FUNDAE en teleformación es de 7,50 euros por hora y participante. Este curso está justo en ese importe, así que se bonifica al 100 %.

Da tiempo de sobra este año

Con el ritmo de 60 horas al mes con el que se planifica la teleformación bonificada, este curso necesita unos 8 días. Para terminarlo dentro del ejercicio tendría que empezar como muy tarde el 23 de diciembre. El alta en la aplicación de FUNDAE hay que comunicarla al menos 2 días antes del inicio, y necesitamos otros 2 para formalizar la solicitud y daros de alta en el aula: en total, 4 días. La última fecha para pedirlo es el 19 de diciembre.

Quedan 115 días hasta el 31 de diciembre. El crédito de FUNDAE se consume por año natural: lo que no se gasta, se pierde.

Qué sabrá hacer el trabajador al terminar el curso de Sistemas de información aplicados a recursos humanos

Una competencia por cada bloque del temario, redactada desde lo que podrá aplicar en su puesto.

  1. Situar la evolución de los sistemas de información aplicados a recursos humanos.
  2. Realizar el análisis funcional de las necesidades de digitalización del área.
  3. Situar la organización en un modelo de madurez digital.
  4. Elegir el sistema de información adecuado y valorar su impacto en recursos humanos.
  5. Utilizar herramientas de comunicación, de productividad y de presentación de la información.
  6. Seleccionar y utilizar software de recursos humanos.
  7. Implantar y mejorar el SIRH y anticipar las tendencias que van a afectar al área.

Un departamento de personal maneja hoy nóminas, selección, formación, evaluación y comunicación interna, y cada cosa suele estar en un sistema distinto. Este curso de 15 horas ayuda a ordenar ese mapa: qué existe, qué necesita realmente la organización y cómo se implanta sin romper lo que funciona.

¿Cuáles son los contenidos del curso de Sistemas de información aplicados a Recursos Humanos?

  1. Evolución de los sistemas de información aplicados a Recursos Humanos (SIRH)
  2. Proceso de análisis funcional de necesidades de digitalización
  3. Modelos de madurez en transformación digital
  4. Tipología y sistemas de información más utilizados y su impacto en los Recursos Humanos
  5. Herramientas de comunicación en Recursos Humanos
  6. Herramientas para la productividad y presentación de la información empresarial
  7. Software de Recursos Humanos (I)
  8. Software de Recursos Humanos (II)
  9. Implantación y mejora de SIRH a través de las redes sociales
  10. Tendencias de los sistemas de información que impactan en los Recursos Humanos

¿A quién va dirigido?

A técnicos y responsables de recursos humanos, a personal de sistemas que dé soporte al área y a responsables de pymes que estén valorando digitalizar la gestión de personal.

Gestión Bonificada FUNDAE
Modalidad 100% Online
¿Qué incluye este curso bonificado?
  • Acceso al Aula Virtual tras la confirmación de la empresa.
  • Contenido didáctico y evaluaciones online
  • Tutorías y soporte académico
  • Seguimiento del progreso del curso
  • Diploma descargable al completar al menos el 75% del curso.
Diploma descargable

El alumno podrá descargar su diploma al finalizar el curso desde el mismo aula virtual. 

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